温州市人社局副局长胡正长一行深入成都2家产业园走访调研,护航温州人力资源服务产业

发布日期:2021-04-12 00:00:00   来源 : unknown    作者 :unknown    浏览量 :19
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4月11日下午,温州市人力资源和社会保障局副局长胡正长、温州市人力资源和社会保障局人才开发和市场处处长潘锦灿、温州市龙湾区人力资源和社会保障局副局长苏鹭平、温州市龙湾区人力资源和社会保障局就业创业和人才开发科副科长李新泽、杰特思哲咨询创始人&CEO高翔一行,在永正人力资源集团董事长陈爱雪陪同下,先后走访调研中国成都人力资源服务产业园和中国成都人力资源服务产业园(成都高新园)两家国家级人力资源产业园。

据悉,本次走访活动旨在深入贯彻落实人才强市战略、全力以赴攻坚大学生招引工作、全面部署 2021 年助力百万人才聚温州,深化人才合作一体化、510 计划攻坚行动、博士后人才集聚增效、技能温州行动,加快人力资源服务业跨越式发展,推进人力资源服务业和实体经济协调发展,全力打造温州市数字化改革先行市、开展数字化改革攻坚行动。

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走访第一站

中国成都人力资源服务产业园


胡副局长一行在中国成都人力资源服务产业园运营公司招商运营部负责人李婷的带领下,陆续参观了蓉漂街区、人力资源服务共享中心、人才招聘大厅和智能会议中心等功能区,了解了园区的功能布局情况,并开展了座谈会。

图 座谈会

成都市人社局人力资源服务和市场管理处处长王霜、成都市人社局人力资源服务和市场管理处二级主任科员杨辉、成都市青羊区人社局副局长李江 、青羊国投董事长刘炳文、成都市青羊区人社局产业发展科科长郑健峰、中国成都人力资源服务产业园运营公司总经理助理向旭、产才协同规划专家杨丰滔陪同本站活动。

图 一行人参加本站活动

座谈会上,青羊国投董事长刘炳文对考察团表示了热烈的欢迎,并就中国成都人力资源服务产业园发展历程和运营经历发表了肺腑之言,提出了自己的真知灼见。刘董事长表示,自己认可中国·温州民营经济人力资源产业园的民营特色,也看好其未来发展趋势。他还建议,中国·温州民营经济人力资源产业园发展运营应放长眼光,刀刃向外,在按地方需求打造好人力资源集聚平台的同时,做好TOD开发理念。他还明确指出,温州作为民营经济市场大户,要稳住自己的精血,做好传统产业维稳发展和转型升级。中国·温州民营经济人力资源产业园的发展要顺应温州产业、人才、党委需求和区域实情,顺势而为,通过着力打造人才枢纽、探索人力资源服务业协同发展、积极融入长三角区域经济发展等一系列举措,创新驱动人力资源服务供给侧优化整合,探索具有鲜明特色的创新和可持续发展之路,加快推进人力资源服务业高质量发展。

图 刘炳文

李江副局长在座谈会上主要介绍了中国成都人力资源服务产业园的筹备过程、配套设施及园区建设以来的成效,并针对园区管理体制建设、加强园区统筹管理和管理制度方面进行了经验分享。他表示,要通过园区推动人力资源服务业高质量发展,就要做好园区选址和规划、配套设施搭建、完善招商及奖励两项标准和组建专业团队四项要点工作。

图 李江

随后,王处长针对如何进一步提升人力资源服务产业园服务能力,推进区域、产业、人才发展与人力资源服务业协同发展表明了自己的看法及建议。同时,还与在座各位交流了园区在知名人力资源服务机构引进、人才服务共享平台建设、区域产业链对接交流、供需对接交流、建设信息化和数字化园区等方面的经验做法。

图 王霜

胡副局长认可了中国成都人力资源服务产业园的数字化建设,表示大开眼见,也对园区服务体系、服务内容、服务水平和监管措施等工作给予高度肯定。胡副局长还说道,中国成都人力资源服务产业园在人力资源数字化服务及就业、人才数字化上走在了前沿,值得中国·温州民营经济人力资源产业园学习借鉴。这也符合温州市今年坚持数字经济“一号工程”,以产业数字化、数字产业化和城市数字化为主线,大力发展数字经济新技术、新产业、新业态和新模式,引领经济社会高质量发展规划和要求。


走访第二站

中国成都人力资源服务产业园
(成都高新园)

胡副局长一行听取了产业园基本情况介绍,详细了解园区的区位优势、发展定位及功能分布的情况,先后参观产业园HR创空间、信息中心、党员活动中心等区域,同人瑞人才、锐仕方达、宝航人力 3 家园区优质企业代表进行了交流,并开展了座谈会。

图 参观园区

成都市人社局人力资源服务和市场管理处处长王霜、成都市人社局人力资源服务和市场管理处二级主任科员杨辉、成都市人力资源服务行业协会秘书长阴红、成都高新区党群工作部人力资源服务中心副主任黄慰、中国成都人力资源服务产业园(成都高新园)运营公司运营总监冯宸兮出席会议,还有上海外服(四川)人力资源服务有限公司总经理助理尹烨、成都智美人力资源服务有限公司总经理王玉慧、成都三顾云科技有限公司创始人卢小东、CGL 上海德筑企业管理有限公司高级合伙人&成都分公司负责人吕倩、四川汉普总经理&CEO刘军、四川祥能集团副总经理肖小松、成都柯诺维企业管理有限公司猎头顾问总监张陈毅、四川言旬企业管理有限公司创始人张黎黎、四川方胜副总经理蒲跃秋等企业代表参会,会议由杰特思哲咨询创始人&CEO高翔主持。

会上,永正人力资源集团董事长陈爱雪首先对中国·温州民营经济人力资源产业园进行了简要介绍。中国·温州民营经济人力资源产业园是温州市人力资源和社会保障局与龙湾区人民政府联合打造的以国家级人力资源产业园为标准,秉承“温州精神”,发扬温州特色民营经济的专业型产业园,园区一期项目面积11050平方米,坐落于龙湾区(高新区)文昌创客小镇温州文化用品市场C幢3楼、4楼。园区采用市场化运营模式,以“市场扶持+人才搜寻+人才培训”为服务核心,为温州当地传统制造业与新兴战略产业、重大招商项目、各类小微园区和人力资源服务机构等提供人才保障与支撑,积极推动温州人力资源产业高质量发展。未来,园区将紧扣浙江省新时代数字化主题,竭力打造影响全省乃至全国的“数字化人力资源产业园2.0”标杆。

图 陈爱雪

而后,现场各位人力资源机构企业家代表陆续介绍了各自机构的业务板块以及发展优势,并围绕园区入驻感受,针对中国·温州民营经济人力资源产业园提出建设性建议与意见。

图 胡正长

最后胡副局长代表温州考察团一行向出席本次座谈会的成都市有关领导及人力资源机构代表表达了深切的感谢与感动!胡副局长指出,温州市产业经济结构特点明显,民营经济资本雄厚,新时代背景下,温州市传统支柱性经济产业和新兴战略性产业蓬勃发展,急待大量技术型、发展型和创新型等人才参与其中。胡副局长强调,听了会上各位人力资源机构代表的发言,他对中国·温州民营经济人力资源产业园和温州市人力资源服务业发展有了极大的信心和期待。他期盼全国各地有实力、有梦想的人力资源机构进驻园区,勇闯温州,为温州人力资源服务业市场带来新活动、新动力,强化人力资源市场意识,整合市场资源、形成市场合力,让每一寸空间发挥效用,吸引成都更多高端企业入驻,为人才提供更优质服务,打造成品牌人才产业园。


活动小结


综上所述,此次走访活动成果远超预期。一、青羊国投董事长刘炳文表示看好温州民营经济市场及人力资源服务市场,中国成都人力资源服务产业园愿意与温州及中国·温州民营经济人力资源产业园开展合作,共享资源;二、中国成都人力资源服务产业园(成都高新园)座谈会现场,有几家与温州产业相匹配的机构表示愿意来温州发展,如从事猎头业务的锐士方达、以制造业普工为主的四川祥能集团以及已在温州有联系点的四川汉普等。


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